Aquest/a professional té com a missió dirigir i coordinar les àrees del seu departament (normalment són: estudis, compres, producció i postvenda), coordinant el seu departament amb la resta de departaments de l'empresa i assolint els objectius fixats per la direcció general de l'empresa pel que fa a costos, terminis, nivells de qualitat i seguretat. Normalment, forma part del comitè de direcció de l'empresa. És habitual que tingui poders per a representar a l'empresa davant de l'administració i per a poder contractar personal i industrials, i lliurar documents de pagament.

• Pel que fa al personal del departament:
  • Selecció i contractació del personal del departament.
  • Control de rendiments, horaris, absències, incidències, etc.
  • Definició de funcions de cada lloc de treball.
  • Revisions salarials.
  • Programació i coordinació del personal del departament, convocatòria de reunions de coordinació, programació de cursos, definició i seguiment objectius, etc.
  • Confecció dels pressupostos anuals.
  • Organització i coordinació general del departament (Estudis, Direcció d'Obres, Producció, Compres, etc.).
  • Definició, supervisió, revisió i actualització dels procediments i criteris de contractació i de compres.
• Fins a la contractació de les obres:
  • Seguiment i coordinació de l'estudi del projecte a construir.
  • Supervisió del pressupost a presentar al client.
  • Supervisió revisions de pressupost fins adjudicació.
• Abans de l'execució de les obres:
  • Definició de normes per a contractació de tècnics i altres col·laboradors externs.
  • Seguiment del pla de implantació de l'obra.
  • Participació en el comitè d'adjudicacions.
• Durant l'execució de les obres:
  • Participació en el comitè d'adjudicacions.
  • Assistència periòdica a les visites d'obra i seguiment de les actes emeses.
  • Solució de dubtes i resolució de problemes.
  • Atendre als requeriments de la propietat.
  • Seguiment i coordinació del control pressupostari.
• En acabar les obres:
  • Seguiment i coordinació de la tramitació del final d'obres.
  • Supervisió de la confecció del llibre de l'edifici i de l'arxiu de documents.
  • Participació en el comitè de postvendes i supervisió de la redacció d'informes tècnics.
    

Formació reglada i graduats

• Grau: Arquitectura
• Grau: Arquitectura tècnica
• Grau: Enginyeria d'obres públiques
• Grau: Arquitectura tècnica i edificació

Formació Complementària

Altres requisits específics

Coneixement de tècniques constructives (materials, sistemes i processos constructius).

Coneixement de tècniques de construcció sostenibles.

Domini a nivell d'usuari/a de programes genèrics com Word, Excel, Outlook o Explorer.

Domini de programes específics com Autocad (2D i 3D), Presto, TCQ 2000, Microsoft Project i edició i creació de documents i plànols a PDF.

Direcció de persones: Nivell 3

Lideratge: Nivell 3

Orientació estratègica: Nivell 3

Planificació i organització: Nivell 4

Pensament analític: Nivell 3

Orientació a l'assoliment: Nivell 3

Gestió

L'organització, direcció i control d'una empresa o entitat constitueixen el nucli d'interès de les persones afins al camp de gestió. Les activitats que s'engloben en aquest camp d'interès van des de la gestió eficient dels recursos, les anàlisis de viabilitat i la solució de problemes empresarials, al desenvolupament competencial i motivacional dels recursos humans. Per dur a terme aquestes activitats es requereixen coneixements de tècniques específiques de direcció estratègica i gestió empresarial.

Logística

La planificació, organització, control i realització de tasques logístiques i administratives constitueixen el focus d'interès de les persones afins al camp de logística. Activitats com l'organització i planificació de sistemes d'aprovisionament, emmagatzematge, producció i distribució, la realització d'inventaris, controls d'estocs i estimacions de producció, i l'organització i/o execució de les tasques administratives necessàries per la implementació d'aquestes activitats, són representatives del camp de logística. El coneixement de tècniques d'organització, control i gestió és clau per dur a terme aquestes activitats.

Tècnic

Les persones que mostren interès pel camp tècnic es senten motivades per realitzar activitats relacionades amb el disseny i la fabricació d'objectes, màquines, vehicles i/o infraestructures. Per a la realització d'aquestes activitats es requereix l'aplicació de coneixements científics i tècnics (lleis físiques, càlculs i fórmules matemàtiques, propietats dels materials). La creativitat també és necessària per donar solucions òptimes als requeriments funcionals dels productes a dissenyar. Per tant, l'aplicació pragmàtica dels coneixements científics per a desenvolupar solucions en benefici de l'ésser humà és la funció representativa de les activitats professionals que s'engloben en el camp tècnic.

Especialista en estimació de costos

Director/a d'execució de l'obra

Auditor/a tècnic/a d'execució d'obra

Cap de grup

Pèrit/a d'assegurances

• Jornada i horari

  Horari de dilluns a divendres, generalment amb horari partit de 8 a 14h i de 16 a 18h, prorrogable per raons de càrrega de treball fins a les 20h. Els divendres a la tarda el departament pot estar tancat, però el director/a tècnic d'edificació ha d'estar subjecte a les necessitats organitzatives de l'empresa o del departament.

• Retribució

  Sou brut entre 62.185 i 88.251 euros anuals. La mitjana salarial està entorn els 74.081 euros anuals bruts.Aquests imports es desdoblen entre un 80-20% i un 60-40% entre fix i per objectius. A més, segons la dimensió de la companyia és freqüent que al director/a tècnic/a d'edificació se li ofereixi un pla de remuneració no monetària, com: assegurances, estudis de màster per a futures promocions laborals, vehicle, etc.
  
  Font de referència: Estudi "Observatori d'ocupacions i salaris del Mercat de Treball Actual. Barcelona Activa", elaborat per ICSA Grupo. Abril 2015.

• Categoria professional

  Directiu/va