Els/les consultors/res d'ocupació i inserció sociolaboral ofereixen assistència a persones en situació d'atur per trobar feina o oportunitats de formació professional, segons la seva formació o experiència professional. Els aconsellen sobre com vendre les seves habilitats en el procés de cerca de feina. Els/les consultors/res d'ocupació i inserció sociolaboral ajuden les persones que busquen feina a redactar currículums i cartes de presentació i a preparar-se per a una entrevista de feina, i també els indiquen on buscar noves oportunitats laborals o formatives.

Tasques

(a) Assessorar i dur a terme funcions de personal relacionades amb la contractació, col·locació, formació, promoció, compensació i relacions entre empleats o altres àrees de la política de personal;
(b) Estudiar i analitzar les tasques realitzades en un establiment per diversos mitjans, incloent-hi entrevistes amb treballadors/res, supervisors/res i direcció, i redactar descripcions detallades de posicions, tasques o ocupacions a partir de la informació obtinguda;
(c) Preparar informació ocupacional o treballar en sistemes de classificació ocupacional;
(d) Assessorar i treballar en els aspectes anteriors i en d'altres de l'anàlisi de llocs de treball i ocupacions en camps com l'administració de personal, la recerca i planificació de la força de treball, la formació o la informació ocupacional i l'orientació professional;
(e) Estudiar i assessorar les persones sobre les oportunitats laborals, les opcions professionals i la formació o l'educació addicional que puguin ser convenients.