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Catálogo de ocupaciones

Ocupacions

Cobrador/a de primas de seguros

Últimos datos disponibles: marzo 2025 (incluye datos acumulados de los últimos 12 meses)

Otras denominaciones:
Cobrador/a de pagos de seguros Cobrador/a de seguros Empleado/a de procesamiento de reclamaciones y pólizas de seguros Empleado/a de reclamaciones Empleado/a de reclamaciones de seguros

Los/as cobradores/as de primas de seguros recaudan pagos de un seguro vencido. Están especializados en todos los ámbitos de los seguros, como los seguros médicos, de vida, de automóvil, de viaje, etc., y se ponen en contacto con personas para ofrecer ayudas de pago o para facilitar planes de pago de acuerdo con la situación financiera del individuo.

Tareas

Las tareas incluyen -
(a) Rastrear y localizar a deudores/as;
(b) Llamar por teléfono, visitar o escribir a clientes/as para cobrar dinero o acordar pagos posteriores;
(c) Preparar informes que incluyan cantidades cobradas y mantener registros y archivos relacionados con el trabajo de cobranza;
(d) Recomendar acciones legales o la interrupción del servicio cuando el pago no se pueda obtener de otra manera;
(e) Solicitar y recolectar pagos de caridad.

Conocimientos

  • Finanzas, banca y seguros
  • Derecho
  • Estadística

Competencias técnicas

  • Realizar análisis y gestión de riesgos
  • Realización de transacciones financieras
  • Preparar documentos financieros, registros, informes o presupuestos
  • Negociación y gestión de contratos y acuerdos
  • Brindar asesoramiento financiero

Competencias digitales

No se han encontrado competencias o conocimientos de la ocupación. Solo se muestran competencias y conocimientos de una ocupación si son relevantes y solicitados por las empresas en sus ofertas.

Competencias personales

  • Demostrar disposición para aprender
  • Procesar información, ideas y conceptos

Grupos profesionales de la ocupación

Profesionales

Profesionales de las ciencias y de la ingeniería

Ingenieros (excluyendo electrotecnólogos/as)

Ingenieros/as industriales y de producción

Otras ocupaciones del grupo profesional

¿Quieres saber cuál es la contratación de esta ocupación en el mercado?

Contratos y personas demandantes en el último año en el Barcelonés

Ingenieros/as industriales y de producción

28

Número de contratos en el Barcelonés

60,87%

Porcentaje de contratos en Cataluña

-62,16% Variación interanual de contratos en el Barcelonés

89,29%

Contratos indefinidos sobre el total de contratos en el Barcelonés

10,71%

Contratos a tiempo parcial

1,00% Índice de rotación

21

Media de demandantes en el Barcelonés

3%

Variación interanual de demandantes en el Barcelonés

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

El mercado para este perfil está contratando

Contratos en el Barcelonés durante el último año por sexo y edad

Contratos según sexo en el Barcelonés.

Profesionales de las ciencias y de la ingeniería

59%

41%

Hombres
Mujeres

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

Contratos según grupos de edad.

Profesionales de las ciencias y de la ingeniería

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

¿Qué vacantes se publican en la familia profesional?

Vacantes publicadas por familia profesional y tipología de contrato en el Barcelonés en el último año .

Ingenieros (excluyendo electrotecnólogos/as)

Ocupación Vacantes Contratos permanentes

Fuente de datos: Datos generados a partir del análisis de datos de Lightcast y el Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Cataluña.

¿Qué experiencia se pide en las vacantes? ¿Qué sectores buscan esta ocupación?

Ingenieros/as industriales y de producción

Sin experiencia
6%
Menos de 1 año
28%
Entre 1 y 2 años
22%
Entre 2 y 4 años
21%
Entre 4 y 8 años
5%
Más de 8 años
18%
Actividades profesionales, científicas y técnicas
40%
Industria manufacturera
25%
Actividades administrativas y servicios auxiliares
11%
Información y comunicaciones
7%
Educación
4%
Otros
13%

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.

Las vacantes que se publican son para trabajar en:

Vacantes publicadas en la ocupación por comarcas

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.