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De la ATS a la entrevista: supera los procesos de selección con la ayuda de la IA - RF151

Conoce cómo las empresas utilizan la Inteligencia Artificial para agilizar los procesos de selección: qué son los ATS y cómo preparar las entrevistas en el modelo de Reclutamiento 5.0. Además, aprenderás a utilizar las herramientas de IA con el fin de superar los retos que nos presentan los procesos de selección en el mercado de trabajo actual.

Personas con competencias digitales que les permitan utilizar con fluidez ChatGPT, navegar por internet y utilizar herramientas de IA.

Contenido del programa:

Duración: 4 horas (2 sesiones de 2 horas de duración)

¿Qué conseguirás con esta actividad?

1. Conocer qué hace un ATS (Applicant Tracking System) y qué hace para las empresas.

2. Detectar palabras clave y adaptar el CV con la ayuda de la IA.

3. Simular procesos de selección con ATS.

4. Conocer cuáles son las preguntas más comunes en una entrevista de selección.

5. Simular entrevistas con la ayuda de la IA para ganar en confianza y ajustar respuestas.

6. Elaborar un argumentario para destacar tu perfil profesional.

 

Calendario Previsto

Edición 1
Modalidad: Sesión presencial
Idioma: Catalán
Fechas: Del 21/07/2026 al 22/07/2026
2 sesiones presencials en:
Porta22 - Carrer Llacuna, 156 - 162, BARCELONA
  • Martes 21 julio - 09:30h - 11:30h
  • Miércoles 22 julio - 09:30h - 11:30h
  • Información adicional

    Plazas limitadas. Gracias por tu puntualidad. 15 minutos después del inicio no se podrá acceder a la actividad. 

    Material de la actividad:
    Decargue el pdf del resumen del curso. En el aula no se entregará material.

    Modalidad: Sesión presencial
    Duración: 2 sesiones (4h)
    Idioma: Catalán
    Fechas: Del 21/07/2026 al 22/07/2026
    Ubicación: Porta22 - Carrer Llacuna, 156 - 162, BARCELONA
    Inscripción cerrada.
    Tema: Preparación para la búsqueda de empleo

    Documentación de la actividad

    RF151_resumen_CAST.pdf

    Formación impartida por

    CRISTINA

    MORALES ROMERA