Cataleg D ocupacions capçalera

Ruta de navegació

Catàleg d’ocupacions

Ocupacions

Gerent/a d'establiment d'hosteleria

Últimes dades disponibles: març 2025 (inclou dades acumulades dels últims 12 mesos)

Altres denominacions:
Director/a d'establiment d'hostaleria Director/a d'hotel Director/a de restaurant Director/a general d'hotel Gestor/a d'albergs juvenils Gestor/a d'allotjament Gestor/a de cafeteria Gestor/a de complex turístic Gestor/a de residències Responsable d'hotel

Els/les gestors/res d'allotjament són responsables de gestionar les operacions i supervisar l'estratègia d'un establiment d'hostaleria. Gestionen els recursos humans, les finances, el màrqueting i les operacions a través d'activitats com ara supervisar el personal, mantenir registres financers i organitzar activitats.

Tasques

Les tasques inclouen -
(a) Dirigir i supervisar les activitats de reserves, recepció, servei d'habitacions i neteja;
(b) Supervisar les mesures de seguretat i el manteniment del jardí i la propietat;
(c) Planificar i supervisar les activitats del bar, restaurant, funcions i conferències;
(d) Observar les lleis i regulacions sobre begudes alcohòliques, jocs i altres;
(e) Avaluar i revisar la satisfacció dels clients;
(f) Supervisar les activitats comptables i de compres;
(g) Elaborar pressupostos per a l'establiment;
(h) Controlar la selecció, formació i supervisió del personal;
(i) Garantir el compliment de les normatives de salut i seguretat laboral;
(j) Proporcionar als hostes informació turística local i organitzar visites i transport.

Coneixements

  • Viatges, turisme i oci
  • Hotels, restaurants i hostaleria
  • Tecnologia de protecció ambiental

Competències tècniques

  • Gestionar pressupostos o finances
  • Promoure productes, serveis o programes
  • Desenvolupar relacions professionals o xarxes
  • Acompanyar i donar la benvinguda a les persones
  • Desenvolupar polítiques i procediments operatius

Competències digitals

No s'han trobat competències o coneixements de l'ocupació. Només es mostren competències i coneixements d'una ocupació si són rellevants i sol·licitats per les empreses a les seves ofertes.

Competències personals

  • Treballar eficientment
  • Liderar altres
  • Demostrar disposició per aprendre
  • Col·laborar en equips i xarxes
  • Gestionar problemes

Grups professionals de l'ocupació

Directors/es i gerents

Directors/es de hostaleria, comerç i altres serveis

Directors/es d'hotels i restaurants

Directors/es d'hotels

Altres ocupacions del grup professional

Vols conèixer la demanda d'aquesta ocupació al mercat?

Contractes i persones demandants en el darrer any al Barcelonès

Directors/es d'hotels

198

Nombre de contractes al Barcelonès

46,92%

Percentatge Contractes Catalunya

-21,94% Variació Interanual Contractes Barcelonès

85,35%

Contractes indefinits sobre total de contractes al Barcelonès

6,36%

Contractes a temps parcial

1,20% Índex de rotació

37

Mitjana Demandants Barcelonès

2%

Variació Interanual Demandants Barcelonès

Font dades: Observatori del Treball i Model Productiu de la Generalitat de Catalunya

El mercat per aquest perfil està contractant:

Contractes al Barcelonès el darrer any per sexe i edat

Contractes segons sexe al Barcelonès

Directors/es de hostaleria, comerç i altres serveis

60%

40%

Homes
Dones

Font dades: Observatori del Treball i Model Productiu de la Generalitat de Catalunya

Contractes segons grups d’edat

Directors/es de hostaleria, comerç i altres serveis

Font dades: Observatori del Treball i Model Productiu de la Generalitat de Catalunya

Quines vacants es publiquen en la família professional?

Vacants publicades per família professional i tipologia de contracte al Barcelonès en el darrer any.

Directors/es d'hotels i restaurants

Ocupació Vacants Contractes permanents

Font de dades: Dades generades a partir de l`anàlisi de dades de Lightcast i l'Observatori del Treball i Model Productiu de la Generalitat de Catalunya.

Quina experiència es demana a les vacants? Quins sectors busquen aquesta ocupació?

Directors/es d'hotels

Sense experiència
9%
Menys d'1 any
49%
Entre 1 i 2 anys
9%
Entre 2 i 4 anys
16%
Entre 4 i 8 anys
7%
Més de 8 anys
10%
Activitats administratives i serveis auxiliars
31%
Activitats professionals, científiques i tècniques
19%
Hostaleria
16%
Altres serveis
8%
Comerç a l'engròs i al detall; reparació de vehicles de motor i motocicletes
6%
Altres
20%

Font de dades: Elaboració pròpia a partir de les dades de les vacants extretes per Lightcast.

Les vacants que es publiquen són per a treballar a:

Vacants publicades en l'ocupació per comarques

Font de dades: Elaboració pròpia a partir de les dades de les vacants extretes per Lightcast.