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Ocupacions

Peón/ona de minas

Últimos datos disponibles: diciembre 2024 (incluye datos acumulados de los últimos 12 meses)

Otras denominaciones:
Peón/ona de canteras Peón/ona de minas

Los/as peones/as cuidadores/as de minas realizan tareas rutinarias en las industrias mineras y extractivas. Ayudan a los mineros a mantener equipos, colocar tuberías, cables y túneles, y eliminar desechos.

Tareas

Las tareas incluyen -
(a) Ayudar a los mineros/as y canteros/as en el mantenimiento de maquinaria, equipo e instalaciones mineras y de canteras;
(b) Ensamblar y desmontar equipos mineros;
(c) Retirar soportes de túneles de trabajos en desuso en minas y canteras;
(d) Eliminar proyecciones peligrosas de trabajos en minas y canteras;
(e) Retirar desechos y materiales y equipos útiles de las áreas de trabajo después de que se hayan completado las actividades de extracción, y limpiar derrumbamientos de rocas y minerales;
(f) Limpiar maquinaria, equipo, herramientas, caminos y vías de transporte;
(g) Clasificar, cargar, descargar, apilar y almacenar herramientas, materiales y suministros utilizados por otros trabajadores/as mineros/as.

Conocimientos

  • Ciencias de la tierra
  • Mecánica y metalurgia
  • Minería y extracción de minerales
  • Construcción e ingeniería civil
  • Seguridad y salud laboral

Competencias técnicas

  • Mantenimiento de registros operativos
  • Desechar residuos no peligrosos o escombros
  • Operar maquinaria de minería, perforación y procesamiento de minerales
  • Desarrollar soluciones
  • Reparar e instalar equipos mecánicos

Competencias digitales

No se han encontrado competencias o conocimientos de la ocupación. Solo se muestran competencias y conocimientos de una ocupación si son relevantes y solicitados por las empresas en sus ofertas.

Competencias personales

  • Comunicar
  • Procesar información, ideas y conceptos

Grupos profesionales de la ocupación

Ocupaciones elementales

Peones/as de la minería, la construcción, la industria manufacturera y el transporte

Peones/as de la minería y la construcción

Peones/as de minas y canteras

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Contratos y personas demandantes en el último año en el Barcelonés

Peones/as de minas y canteras

8

Número de contratos en el Barcelonés

3,70%

Porcentaje de contratos en Cataluña

-27,27% Variación interanual de contratos en el Barcelonés

87,50%

Contratos indefinidos sobre el total de contratos en el Barcelonés

25,00%

Contratos a tiempo parcial

1,00% Índice de rotación

1

Media de demandantes en el Barcelonés

10%

Variación interanual de demandantes en el Barcelonés

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

El mercado para este perfil está contratando

Contratos en el Barcelonés durante el último a�o por sexo y edad

Contratos según sexo en el Barcelonés.

Peones/as de la minería, la construcción, la industria manufacturera y el transporte

79%

21%

Hombres
Mujeres

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

Contratos según grupos de edad.

Peones/as de la minería, la construcción, la industria manufacturera y el transporte

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

¿Qué vacantes se publican en la familia profesional?

Vacantes publicadas por familia profesional y tipología de contrato en el Barcelonés en el último año .

Peones/as de la minería y la construcción

Ocupación Vacantes Contratos permanentes

Fuente de datos: Datos generados a partir del análisis de datos de Lightcast y el Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Cataluña.

¿Qué experiencia se pide en las vacantes? ¿Qué sectores buscan esta ocupación?

Peones/as de minas y canteras

Actividades profesionales, científicas y técnicas
75%
Industria manufacturera
25%
0%
0%
0%
0%

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.

Las vacantes que se publican son para trabajar en:

Vacantes publicadas en la ocupación por comarcas

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.