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Ocupacions

Consejero/a de seguridad de productos peligrosos

Últimos datos disponibles: diciembre 2024 (incluye datos acumulados de los últimos 12 meses)

Otras denominaciones:
Asesor/a técnico/a para el transporte de productos peligrosos

Los/as consejeros/as de seguridad de productos peligrosos inspeccionan y realizan recomendaciones de transporte en consonancia con la normativa europea relativa al transporte de mercancías peligrosas. Pueden asesorar sobre el transporte de mercancías peligrosas por carretera, ferrocarril, mar y aire. Los consejeros de seguridad de productos peligrosos también elaboran informes de seguridad e investigan las infracciones en materia de seguridad. Proporcionan a las personas los procedimientos e instrucciones que deben seguirse durante la carga, descarga y transporte de estas mercancías.

Tareas

Las tareas incluyen -
(a) Mantener registros de aspectos operativos y coordinar la sincronización del transporte de pasajeros/as y mercancías;
(b) Dirigir las rutas de trenes dentro de una división o zona de un sistema ferroviario y mantener registros relacionados;
(c) Dirigir, controlar y mantener registros del manejo de carga en un patio ferroviario;
(d) Coordinar y mantener registros de actividades operativas relacionadas con el transporte por carretera, como la asignación y programación de vehículos y conductores/as, carga y descarga de vehículos y almacenamiento de mercancías en tránsito;
(e) Coordinar y mantener registros de actividades operativas relacionadas con el transporte aéreo de pasajeros/as y mercancías, como listas de pasajeros/as y manifiestos de carga;
(f) Preparar informes para la dirección.

Conocimientos

  • Derecho
  • Servicios de transporte
  • Ingeniería química y procesos
  • Viajes, turismo y ocio
  • Seguridad y salud laboral

Competencias técnicas

  • Planificar eventos y programas
  • Probar vehículos
  • Cumplir con los procedimientos de salud y seguridad
  • Cumplir con los procedimientos operativos
  • Trabajar en equipos

Competencias digitales

No se han encontrado competencias o conocimientos de la ocupación. Solo se muestran competencias y conocimientos de una ocupación si son relevantes y solicitados por las empresas en sus ofertas.

Competencias personales

  • Apoyar a los demás
  • Comunicar
  • Liderar a otros
  • Colaborar en equipos y redes

Grupos profesionales de la ocupación

Técnicos/as y profesionales de nivel medio

Profesionales de nivel medio de servicios jurídicos, sociales, culturales y afines

Profesionales de nivel medio en actividades culturales, artísticas y culinarias

Diseñadores/as y decoradores/as de interior

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Contratos y personas demandantes en el último año en el Barcelonés

Diseñadores/as y decoradores/as de interior

2.472

Número de contratos en el Barcelonés

20,25%

Porcentaje de contratos en Cataluña

20,59% Variación interanual de contratos en el Barcelonés

42,11%

Contratos indefinidos sobre el total de contratos en el Barcelonés

42,19%

Contratos a tiempo parcial

1,37% Índice de rotación

311

Media de demandantes en el Barcelonés

-2%

Variación interanual de demandantes en el Barcelonés

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

El mercado para este perfil está contratando

Contratos en el Barcelonés durante el último a�o por sexo y edad

Contratos según sexo en el Barcelonés.

Profesionales de nivel medio de servicios jurídicos, sociales, culturales y afines

52%

48%

Hombres
Mujeres

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

Contratos según grupos de edad.

Profesionales de nivel medio de servicios jurídicos, sociales, culturales y afines

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

¿Qué vacantes se publican en la familia profesional?

Vacantes publicadas por familia profesional y tipología de contrato en el Barcelonés en el último año .

Profesionales de nivel medio en actividades culturales, artísticas y culinarias

Ocupación Vacantes Contratos permanentes

Fuente de datos: Datos generados a partir del análisis de datos de Lightcast y el Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Cataluña.

¿Qué experiencia se pide en las vacantes? ¿Qué sectores buscan esta ocupación?

Diseñadores/as y decoradores/as de interior

Sin experiencia
9%
Menos de 1 año
33%
Entre 1 y 2 años
13%
Entre 2 y 4 años
29%
Entre 4 y 8 años
4%
Más de 8 años
12%
Actividades profesionales, científicas y técnicas
34%
Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos de motor y motocicletas
17%
Actividades administrativas y servicios auxiliares
15%
Información y comunicaciones
7%
Industria manufacturera
6%
Otros
21%

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.

Las vacantes que se publican son para trabajar en:

Vacantes publicadas en la ocupación por comarcas

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.