Cataleg D ocupacions capçalera

Ruta de navegació

Catàleg d’ocupacions

Ocupacions

Gerent/a de desenvolupament de productes bancaris

Últimes dades disponibles: desembre 2024 (inclou dades acumulades dels últims 12 mesos)

Altres denominacions:
Analista de productes bancaris Director/a de productes bancaris Director/a de productes bancaris comercials Executiu/va de banca per internet Executiu/va de productes de banca electrònica Gestor/a de banca per internet Gestor/a de productes bancaris Gestor/a de productes bancaris comercials Gestor/a de productes bancaris electrònics Gestor/a de productes d'estalvi Gestor/a de productes d'institucions financeres Gestor/a de productes de banca electrònica Gestor/a de productes de crèdit Gestor/a de productes de targetes de crèdit Gestor/a de productes hipotecaris Gestor/a sènior de productes bancaris Supervisor/a de productes bancaris

Els/les gestors/res de productes bancaris estudien el mercat de productes bancaris i adapten els productes existents a les característiques d'aquesta evolució o creen productes nous per satisfer les necessitats dels clients. Supervisen i avaluen els indicadors de rendiment d'aquests productes i en suggereixen millores. Els/les gestors/res de productes bancaris ajuden amb l'estratègia de vendes i màrqueting del banc.

Tasques

Les tasques inclouen -
(a) Planificar i organitzar programes especials de vendes i màrqueting basats en els registres de vendes i les avaluacions del mercat;
(b) Determinar llistes de preus, descomptes i condicions de lliurament, pressupostos de promoció de vendes, mètodes de venda, incentius especials i campanyes;
(c) Establir i dirigir procediments operatius i administratius relacionats amb les activitats de vendes i màrqueting;
(d) Liderar i gestionar les activitats del personal de vendes i màrqueting;
(e) Planificar i dirigir les operacions diàries;
(f) Establir i gestionar pressupostos i controlar les despeses per garantir l'ús eficient dels recursos;
(g) Supervisar la selecció, la formació i el rendiment del personal;
(h) Representar l'empresa o l'organització en convencions de vendes i màrqueting, fires comercials i altres fòrums.

Coneixements

  • Gestió i administració
  • Finances, banca i assegurances
  • Màrqueting i publicitat
  • Ús de l'ordinador
  • Estadística

Competències tècniques

  • Col·laborar i coordinar
  • Comunicar-se amb companys i clients
  • Desenvolupar plans financers, empresarials o de màrqueting
  • Complir amb els procediments operatius
  • Dirigir activitats operatives

Competències digitals

No s'han trobat competències o coneixements de l'ocupació. Només es mostren competències i coneixements d'una ocupació si són rellevants i sol·licitats per les empreses a les seves ofertes.

Competències personals

  • Donar suport als altres
  • Treballar eficientment
  • Adoptar un enfocament proactiu
  • Processar informació, idees i conceptes
  • Seguir un codi ètic de conducta

Grups professionals de l'ocupació

Directors/es i gerents

Directors/es administratius/ves i comercials

Directors/es de vendes, màrqueting i desenvolupament

Directors/es de vendes i màrqueting

Altres ocupacions del grup professional

Vols conèixer la demanda d'aquesta ocupació al mercat?

Contractes i persones demandants en el darrer any al Barcelonès

Directors/es de vendes i màrqueting

1.454

Nombre de contractes al Barcelonès

55,99%

Percentatge Contractes Catalunya

-3,84% Variació Interanual Contractes Barcelonès

95,19%

Contractes indefinits sobre total de contractes al Barcelonès

5,85%

Contractes a temps parcial

1,03% Índex de rotació

2.016

Mitjana Demandants Barcelonès

12%

Variació Interanual Demandants Barcelonès

Font dades: Observatori del Treball i Model Productiu de la Generalitat de Catalunya

El mercat per aquest perfil està contractant:

Contractes al Barcelonès el darrer any per sexe i edat

Contractes segons sexe al Barcelonès

Directors/es administratius/ves i comercials

56%

44%

Homes
Dones

Font dades: Observatori del Treball i Model Productiu de la Generalitat de Catalunya

Contractes segons grups d’edat

Directors/es administratius/ves i comercials

Font dades: Observatori del Treball i Model Productiu de la Generalitat de Catalunya

Quines vacants es publiquen en la família professional?

Vacants publicades per família professional i tipologia de contracte al Barcelonès en el darrer any.

Directors/es de vendes, màrqueting i desenvolupament

Ocupació Vacants Contractes permanents

Font de dades: Dades generades a partir de l`anàlisi de dades de Lightcast i l'Observatori del Treball i Model Productiu de la Generalitat de Catalunya.

Quina experiència es demana a les vacants? Quins sectors busquen aquesta ocupació?

Directors/es de vendes i màrqueting

Sense experiència
7%
Menys d'1 any
44%
Entre 1 i 2 anys
6%
Entre 2 i 4 anys
19%
Entre 4 i 8 anys
8%
Més de 8 anys
16%
Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos de motor y motocicletas
22%
Actividades profesionales, científicas y técnicas
21%
Información y comunicaciones
19%
Actividades administrativas y servicios auxiliares
16%
Industria manufacturera
7%
Otros
15%

Font de dades: Elaboració pròpia a partir de les dades de les vacants extretes per Lightcast.

Les vacants que es publiquen són per a treballar a:

Vacants publicades en l'ocupació per comarques

Font de dades: Elaboració pròpia a partir de les dades de les vacants extretes per Lightcast.