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Ocupacions

Agente de protección civil

Últimos datos disponibles: marzo 2025 (incluye datos acumulados de los últimos 12 meses)

Otras denominaciones:
Primer/a respondedor/a Trabajador/a de ayuda Trabajador/a de ayuda en desastres Trabajador/a de emergencias Trabajador/a de emergencias ambientales Trabajador/a de equipo de respuesta de emergencia Trabajador/a de limpieza Trabajador/a de misiones de respuesta de emergencia Trabajador/a de respuesta a emergencias naturales Trabajador/a de respuesta a incidentes Trabajador/a de respuesta de emergencia

Los/as agentes de protección civil trabajan en misiones para ayudar en situaciones de emergencia y de catástrofe, como catástrofes naturales o vertidos de petróleo. Limpian los restos o los residuos generados por un evento, garantizan la seguridad de las personas implicadas, evitan mayores daños y los bienes de transporte, como los alimentos y los suministros médicos.

Tareas

Las tareas incluyen -
(a) Patrullar playas y piscinas para prevenir accidentes y rescatar bañistas de ahogamientos;
(b) Monitorear el flujo de tráfico para localizar espacios seguros a través de los cuales los peatones/as puedan cruzar calles;
(c) Responder a quejas de ciudadanos/as sobre animales domésticos, ganado y vida silvestre extraviados, emitiendo advertencias y citaciones a los propietarios/as y confiscando animales perdidos, sin hogar y peligrosos;
(d) Patrullar un área asignada para hacer cumplir regulaciones de estacionamiento;
(e) Dirigir el tráfico.

Conocimientos

  • Derecho
  • Saneamiento público
  • Tecnología de protección del medioambiente
  • Enfermería y obstetricia
  • Tecnología médica de diagnóstico y tratamiento

Competencias técnicas

  • Mantenimiento y aplicación de seguridad física
  • Desarrollar planes de contingencia y respuesta de emergencia
  • Realizar análisis y gestión de riesgos
  • Cumplir con las leyes y normas de protección ambiental
  • Manejo y eliminación de materiales peligrosos

Competencias digitales

No se han encontrado competencias o conocimientos de la ocupación. Solo se muestran competencias y conocimientos de una ocupación si son relevantes y solicitados por las empresas en sus ofertas.

Competencias personales

  • Gestionar problemas
  • Comunicar

Grupos profesionales de la ocupación

Trabajadores/as de los servicios y vendedores/as de comercios y mercados

Personal de los servicios de protección

Personal de los servicios de protección

Personal de los servicios de protección no clasificados/as bajo otros epígrafes

Otras ocupaciones del grupo profesional

¿Quieres saber cuál es la contratación de esta ocupación en el mercado?

Contratos y personas demandantes en el último año en el Barcelonés

Personal de los servicios de protección no clasificados/as bajo otros epígrafes

770

Número de contratos en el Barcelonés

18,39%

Porcentaje de contratos en Cataluña

17,38% Variación interanual de contratos en el Barcelonés

37,01%

Contratos indefinidos sobre el total de contratos en el Barcelonés

53,64%

Contratos a tiempo parcial

1,93% Índice de rotación

78

Media de demandantes en el Barcelonés

-8%

Variación interanual de demandantes en el Barcelonés

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

El mercado para este perfil está contratando

Contratos en el Barcelonés durante el último año por sexo y edad

Contratos según sexo en el Barcelonés.

Personal de los servicios de protección

79%

21%

Hombres
Mujeres

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

Contratos según grupos de edad.

Personal de los servicios de protección

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

¿Qué vacantes se publican en la familia profesional?

Vacantes publicadas por familia profesional y tipología de contrato en el Barcelonés en el último año .

Personal de los servicios de protección

Ocupación Vacantes Contratos permanentes

Fuente de datos: Datos generados a partir del análisis de datos de Lightcast y el Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Cataluña.

¿Qué experiencia se pide en las vacantes? ¿Qué sectores buscan esta ocupación?

Personal de los servicios de protección no clasificados/as bajo otros epígrafes

Sin experiencia
9%
Menos de 1 año
13%
Entre 1 y 2 años
31%
Entre 2 y 4 años
20%
Entre 4 y 8 años
8%
Más de 8 años
19%
Actividades administrativas y servicios auxiliares
24%
Educación
20%
Industria manufacturera
11%
Información y comunicaciones
9%
Actividades profesionales, científicas y técnicas
9%
Otros
27%

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.

Las vacantes que se publican son para trabajar en:

Vacantes publicadas en la ocupación por comarcas

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.