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Ocupacions

Responsable de políticas

Últimos datos disponibles: diciembre 2024 (incluye datos acumulados de los últimos 12 meses)

Otras denominaciones:
Analista de políticas Asesor/a de estrategia Asesor/a de políticas Coordinador/a de políticas Gerente de estrategia Gerente de políticas Investigador/a de políticas Oficial de políticas de salud

Los/as responsables de políticas investigan, analizan y desarrollan políticas en diversos sectores públicos, y configuran y aplican estas políticas para mejorar la normativa existente en torno al sector. Evalúan los efectos de las políticas existentes e informan al gobierno y al público. Los/as responsables de políticas colaboran estrechamente con los socios, las organizaciones externas u otras partes interesadas y les proporcionan actualizaciones periódicas.

Tareas

(a) Coordinar y consultar con administradores de programas y otras partes interesadas para identificar necesidades de políticas;
(b) Revisar políticas y legislación existentes para identificar anomalías y disposiciones obsoletas;
(c) Investigar tendencias sociales, económicas e industriales, y expectativas de los clientes/as sobre los programas y servicios proporcionados;
(d) Formular y analizar opciones de políticas, preparar documentos informativos y recomendaciones para cambios de políticas, y asesorar sobre opciones preferidas;
(e) Evaluar impactos, implicaciones financieras, interacciones con otros programas y viabilidad política y administrativa de políticas;
(f) Realizar evaluaciones de amenazas y riesgos y desarrollar respuestas;
(g) Revisar operaciones y programas para garantizar la coherencia con las políticas de la organización.

Conocimientos

  • Gestión y administración
  • Derecho
  • Ciencias políticas y educación cívica
  • Ventas al por mayor y al por menor
  • Habilidades laborales

Competencias técnicas

  • Planificar eventos y programas
  • Desarrollar relaciones profesionales o redes
  • Colaborar y establecer relaciones
  • Promover productos, servicios o programas
  • Realizar investigaciones académicas o de mercado

Competencias digitales

  • Analizar y evaluar información y datos

Competencias personales

  • Apoyar a los demás
  • Colaborar en equipos y redes
  • Trabajar eficientemente
  • Procesar información, ideas y conceptos
  • Comunicar

Grupos profesionales de la ocupación

Profesionales

Especialistas en organización de la administración pública y de empresas

Especialistas en organización de administración

Especialistas en políticas de administración

¿Quieres conocer la demanda de esta ocupación en el mercado?

Contratos y personas demandantes en el último año en el Barcelonés

Especialistas en políticas de administración

1.242

Número de contratos en el Barcelonés

50,88%

Porcentaje de contratos en Cataluña

-17,86% Variación interanual de contratos en el Barcelonés

74,73%

Contratos indefinidos sobre el total de contratos en el Barcelonés

12,80%

Contratos a tiempo parcial

1,09% Índice de rotación

263

Media de demandantes en el Barcelonés

10%

Variación interanual de demandantes en el Barcelonés

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

El mercado para este perfil está contratando

Contratos en el Barcelonés durante el último a�o por sexo y edad

Contratos según sexo en el Barcelonés.

Especialistas en organización de la administración pública y de empresas

45%

55%

Hombres
Mujeres

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

Contratos según grupos de edad.

Especialistas en organización de la administración pública y de empresas

Fuente de datos: Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Catalunya

¿Qué vacantes se publican en la familia profesional?

Vacantes publicadas por familia profesional y tipología de contrato en el Barcelonés en el último año .

Especialistas en organización de administración

Ocupación Vacantes Contratos permanentes

Fuente de datos: Datos generados a partir del análisis de datos de Lightcast y el Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat de Cataluña.

¿Qué experiencia se pide en las vacantes? ¿Qué sectores buscan esta ocupación?

Especialistas en políticas de administración

Sin experiencia
10%
Menos de 1 año
22%
Entre 1 y 2 años
15%
Entre 2 y 4 años
31%
Entre 4 y 8 años
5%
Más de 8 años
17%
Activitats administratives i serveis auxiliars
34%
Activitats professionals, científiques i tècniques
18%
Administració pública, Defensa i Seguretat Social obligatòria
13%
Educació
9%
Informació i comunicacions
6%
Altres
20%

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.

Las vacantes que se publican son para trabajar en:

Vacantes publicadas en la ocupación por comarcas

Fuente de datos: Elaboración propia a partir de los datos de las vacantes extraídas por Lightcast.