Ajuntament de Barcelona | Capital humà

Dissenyador/a d'energia renovable

L'energia renovable és una font d'energia segura que no produeix emissions a l'atmosfera ni residus, llevat dels de la fabricació dels equips i de l'oli dels engranatges. A més, a mesura que ha evolucionat el disseny de les instal·lacions s'ha aconseguit un millor rendiment energètic i una major potencia de generació d'energia. Cal tenir en compte que les característiques de les instal·lacions d'energia renovable, bé sigui eòlica, d'energies solars (fotovoltaica, tèrmica, termosolar, etc.), d'energia hidràulica, geotèrmica o de biomassa, han de ser específiques i depenen de les condicions de cada emplaçament.

El/la professional del disseny d'instal·lacions d'energia gestiona els projectes de disseny mecànic en l'àmbit de l'energia renovable. S'encarrega de conceptuar i dimensionar els components mecànics de les instal·lacions, i generar la informació necessària per a la seva fabricació i manteniment, i per a l'homologació, si s'escau.

• Col·labora estretament amb el departament de producció, per la qual cosa ha de conèixer bé el procés productiu.
• Dirigeix un equip de col·laboradors: delineants, projectistes, etc.
• Avalua prèviament els costos de l'equip que cal dissenyar i fa el seguiment de l'evolució d'aquests costos al llarg del procés.
• Fa el seguiment dels terminis del disseny i proposa accions correctores en cas de retard.
• Prepara la documentació, que finalment es transferirà al departament de producció, amb els càlculs, criteris de fabricació i punts que s'han de controlar.
• Es responsabilitza del compliment dels controls de qualitat del disseny.

Formació reglada i graduats

• Grau: Enginyeria en tecnologies industrials
• Grau: Enginyeria mecànica
• Grau: Enginyeria de l'energia

Formació Complementària

Per a l'exercici d'aquesta ocupació és recomenable estar en possessió del Màster Universitari en Enginyeria Industrial (Enginyeria en Tecnologies Industrials).

Altres requisits específics

Coneixements generals de mètodes productius.

Informàtica a nivell d'usuari: Word, Excel, Access, MathCAD, etc.

Domini de l'anglès o l'alemany.

Pensament analític: Nivell 3

Creativitat: Nivell 3

Direcció de persones: Nivell 3

Flexibilitat i gestió del canvi: Nivell 2

Orientació a l'assoliment: Nivell 2

Gestió

L'organització, direcció i control d'una empresa o entitat constitueixen el nucli d'interès de les persones afins al camp de gestió. Les activitats que s'engloben en aquest camp d'interès van des de la gestió eficient dels recursos, les anàlisis de viabilitat i la solució de problemes empresarials, al desenvolupament competencial i motivacional dels recursos humans. Per dur a terme aquestes activitats es requereixen coneixements de tècniques específiques de direcció estratègica i gestió empresarial.

Tècnic

Les persones que mostren interès pel camp tècnic es senten motivades per realitzar activitats relacionades amb el disseny i la fabricació d'objectes, màquines, vehicles i/o infraestructures. Per a la realització d'aquestes activitats es requereix l'aplicació de coneixements científics i tècnics (lleis físiques, càlculs i fórmules matemàtiques, propietats dels materials). La creativitat també és necessària per donar solucions òptimes als requeriments funcionals dels productes a dissenyar. Per tant, l'aplicació pragmàtica dels coneixements científics per a desenvolupar solucions en benefici de l'ésser humà és la funció representativa de les activitats professionals que s'engloben en el camp tècnic.

Enginyer/a especialista en instal·lacions de biomassa

Enginyer/a en manteniment de xarxa ferroviària

Enginyer/a en manteniment de material mòbil (trens)

Projectista d'instal·lacions d'energia

Tècnic/a d'instal·lacions contra incendis

• Jornada i horari

  Dedicació completa.

• Retribució

  Sou brut estimat entre 18.085 i 25.848 euros anuals. La mitjana salarial està entorn els 21.620 euros anuals bruts.
  
  Font de referència: Estudi "Observatori d'ocupacions i salaris del Mercat de Treball Actual. Barcelona Activa", elaborat per ICSA Grupo. Abril 2015.