Es el profesional que a partir de los atractivos turísticos de un territorio o zona geografíca, de sus recursos culturales, su patrimonio histórico-artístico y natural, su clima, etc., elabora planes estratégicos y genera acciones que favorecen su desarrollo. Su trabajo se caracteriza por poseer una visión integral de las variables económicas, sociales y medioambientales de un territorio y por considerar criterios de sostenibilidad. Entre sus competencias también se encuentra la realización del Plan de negocio de una actividad nueva o existente.

• Realiza una labor de análisis y diagnóstico del entorno o territorio sobre el que va a trabajar.
  Recoge información para adquirir un profundo conocimiento del entorno y de su realidad económica y social.
  Analiza las características del espacio o actividad a planificar.
  Conoce las tendencias del mercado.
• Diseña la planificación estratégica.
  Define los objetivos, las pautas y los modelos de desarrollo empresarial o turístico.
  Aborda los problemas desde una perspectiva integral y multidisciplinar (considerando territorio, densidad de edificación, tipologías de alojamiento, mercado potencial, historia, cultura, legislación, etc.).
  Contempla la mejora progresiva, la recuperación y la revalorización de un territorio, espacio o actividad.
  Elabora el Plan estratégico de desarrollo y viabilidad económica, social, medioambiental y de calidad.
  Define las estrategias del Plan operativo y de marketing turístico de un territorio, destino turístico o empresa.
• Realiza un seguimiento del proceso de implantación del Plan estratégico.
  Controla la gestión económica y operativa.
  Diseña las herramientas de información y control.
  Evalúa las posibles desviaciones que se puedan producir durante la implantación del plan.

Formación reglada y graduados

• Grau: Administració i direcció d'empreses
• Grau: Ciències empresarials-management
• Grau: Gestió hotelera i turística
• Grau: Turisme
• Grau: Turisme i oci
• Grau: Direcció hotelera
• Grau: Direcció d'empreses
• Grau: Direcció d'empreses (BBA)

Formación Complementaria

Máster en Administración y Dirección de Empresas.
Máster en Dirección de Empresas Turísticas.
Máster en planfificación y desarrollo de proyectos turísticos y de ocio.
Posgrado en Gestión y Planificación de Destinos Turísticos.
Posgrado en Desarrollo Local y Regional.
Cursos de promoción y marketing turístico.
Cursos de planificación estratégica.

Otros requisitos específicos

Nivel medio-alto de inglés, como profesional del sector turístico.
Ofimática con nivel de usuario.

Iniciativa: Nivel 4

Planificación y organización: Nivel 4

Aprendizaje y utilización de conocimientos: Nivel 3

Pensamiento conceptual: Nivel 3

Orientación al logro: Nivel 4

Liderazgo: Nivel 2

Gestión

La organización, dirección y control de una empresa o entidad constituyen el núcleo de interés de las personas afines al campo de gestión. Las actividades que se engloban en este campo de interés van desde la gestión eficiente de los recursos, los análisis de viabilidad y la solución de problemas empresariales, al desarrollo competencial y motivacional de los recursos humanos. Para llevar a cabo estas actividades se requieren conocimientos de técnicas específicas de dirección estratégica y gestión empresarial.

Director/a de expansión hotelera

Director/a de establecimiento turístico

Responsable de restauración hotelera

Director/a de comunicación

Agente de yate

• Jornada y horario

  Jornada laboral y horario completos.

• Retribución

  Entre 45.000 y 70.000 euros brutos anuales. Las cifras son orientativas y dependen de la dimensión del proyecto y de la empresa contratante.

• Otros elementos peculiares

  Interés por la asesoría estratégica, la calidad y el medio ambiente.

• Categoría profesional

  Directivo/a

• Recursos humanos y materiales

  Ordenador personal y línea telefónica. Posibilidad de consulta de bibliotecas y documentación específica.

• Inversiones iniciales

  6.000 euros.